Cambia tu vida

permítenos ayudarte a crecer profesionalmente

¿Por qué ser parte del equipo?

Tenemos un crecimiento del 100% año tras año, estando presentes en todo Latinoamérica & Estados Unidos, además contamos con clientes que son líderes en sus rubros.
Somos la primera Agencia SEO del mundo en obtener la certificación Great Place to Work y obtuvimos el premio a mejor agencia de marketing para eCommerce en 2018 y 2020.

content-image

98%

Buen clima laboral

de los empleados dicen que este es un excelente lugar para trabajar*

98%

Buen trato

recibe un buen trato independientemente de su posición en la empresa*

La experiencia de nuestro equipo

La opinión y feedback constante de nuestro equipo es una de las bases fundamentales para el desarrollo y crecimiento de la agencia, para continuar siendo un Great Place To Work

*Estudio de Great Place to Work 2022

La experiencia de trabajar en puntorojo hoy

Crecimiento

Sumarte a puntorojo es experimentar ser parte de una agencia en constante movimiento.

Aprendizaje

Sentimos verdadero orgullo por todo lo que se hace, se aprende y se logra.

Hacer historia

Te invitamos a dar lo máximo y a disfrutar de co-crear una experiencia única, colaborativa y llena de oportunidades.

Propósito

Sumate a seguir generando oportunidades laborales que cambien la vida a más y más personas.

trabajo en puntorojo
Crecimiento + Beneficios

Capacitación y aprendizaje constante

La capacitación de todo nuestro equipo es fundamental para continuar siendo referentes en lo que hacemos, y potenciar día a día nuestro propósito.

Por esta razón contamos con nuestra propia plataforma de capacitación, 100% asincrónica, para continuar siendo los referentes del mundo SEO y para seguir desarrollando habilidades blandas, indispensables para seguir fortaleciendo nuestra cultura.

hoja
Nuestra cultura

¡Sumate a nuestro equipo!

project-image
project-image
project-image
project-image
project-image
project-image
project-image
project-image
project-image
project-image
project-image

96%

Del equipo afirma que los jefes conducen el negocio honesta y éticamente*

94%

Puede tomarse tiempo libre para resolver asuntos personales cuando lo necesita*

90%

De los empleados dice poder ser Él mismo en su lugar de trabajo*

98%

Está orgulloso de decirle a otros que trabaja en la empresa*

Desarrollo de talento

Nuestro team people

Proceso de selección

01.

Postulación

Podrás encontrar todas las oportunidades que tenemos para ofrecerte. Lee la descripción del puesto y aplica a aquella/s que te atraiga y convoque.

02.

Entrevistas

Nuestro proceso de entrevistas es 100% virtual. No hay barreras para sumarte a nuestro equipo.

03.

Propuesta

Nuestro equipo te hara llegar una propuesta de contratación. En conjunto podrán conversar y analizarla. Creemos fuertemente en nuestras propuestas y queremos que te sientas parte de ella!

04.

Ownboarding

Diseñamos una experiencia que te permitirá, desde el primer momento, comenzar a vivir la adrenalina de pertenecer a esta gran familia. ¡Podrás auto-gestionarte y hacerlo a tu ritmo! Nosotros solamente te guiaremos en el camino.

Beneficios de sumarte al team

Tu sueldo.

Tenemos política de ajuste salarial inherente al pais de residencia de cada colaborador. Al inicio de cada año calendario establecemos los meses de actualización salarial para que puedas planificar y proyectar.

Tus beneficios.

-Swiss Medical para vos y para tus hijos (Arg)
-3 semanas de vacaciones desde el primer año
-1 dia Off en el mes de tu cumpleaños
-Trabajo remoto. ¡Podes trabajar desde cualquier parte del mundo!
-2 clases de yoga semanales

Tu horario de trabajo.

Trabajamos de 10 a 18. Somos flexibles. Si por alguna razón necesitas hacer algún cambio de horario, no dudes que haremos nuestro mayor esfuerzo para poder cumplir tu expectativa.

Comunicación y colaboración.

Utilizamos Slack para comunicarnos. COR nos ayuda a organizarnos.

Enviamos encuestas de clima laboral de manera trimestral. La opinión de nuestros colaboradores es esencial para nosotros y para seguir creciendo.

Premio por cumplimiento de OKRs.

Como puntorojenses tenemos la posibilidad de obtener un premio remunerativo si cumplimos con +90% de los objetivos establecidos para el trimestre. Somos exigentes y premiamos resultados!

Unirte a puntorojo.

Ownboarding: Vos sos el dueño de tu proceso de onboarding. Ofrecemos Feedback continuo y 360. Plataforma para capacitación y desarrollo. Planes de carrera. Inclusión y diversidad. Reunión de celebración de logros. Certificación Great Place to Work.

hoja
Testimonios

Qué decimos de nosotros

Cómo nos describe nuestro equipo

Testimonios

Qué dicen de nosotros

Creemos que la capacitación constante y de calidad es la base para ocupar grandes puestos. Te compartimos la opinion de quienes empezaron su carrera profesional en puntorojo y hoy ocupan roles en las empresas más grandes de Latinoamérica.

NUESTRAS VACANTES

Oportunidades laborales